企业避坑自查清单

1

合同拿来就签，从不审狸律 AI 审核

坑对方给的模板，条款全是按对他有利写的，你拿过来就签。

后果履约标准、付款节点、验收口径、违约责任全按他定的来，出问题只能吃哑巴亏。

解法签之前丢给狸律 AI 审，风险条款逐条标红，附替换建议，几分钟看完再签。

2

员工入职不签劳动合同狸律模板生成

坑觉得"人都来了跑不掉"，口头说说就上岗，合同一直拖着。

后果用工超过一个月未签书面合同，员工可主张双倍工资，最多 11 个月；满一年视为已签无固定期限合同。

解法狸律劳动合同模板，当天生成当天签，入职流程顺手做掉，别把风险拖成成本。

3

社保折现 / 不交社保先问 AI 再招人

坑员工说"不交社保，折现给我"，你就答应了，还签了自愿放弃。

后果社保是强制义务，折现和放弃承诺都无效——工伤待遇要公司承担，还得补缴加滞纳金，员工随时可投诉或以此解除合同要经济补偿。

解法任何"放弃社保"的字都别签。用工方式拿不准，先让狸律 AI 帮你把责任算清楚再招人。

4

试用期乱辞退先问 AI 再动作

坑一句"不合适"就让人走，录用条件从没写过。

后果没有录用条件和考核依据就解除，属于违法解除，赔 2N；而且只能在试用期内用这条，一过试用期基本作废。

解法录用条件白纸黑字写进劳动合同；辞退前让狸律 AI 先判断风险再动作，别凭感觉赔钱。

5

客户欠款拖着不催先问 AI 算时效

坑怕伤关系不开口，一拖就是大半年，想着"他总会给"。

后果普通诉讼时效 3 年，超过且没有中断事由，钱可能就要不回来。

解法定期书面催收、保留记录，可以中断时效重新计算；这笔款时效到没到、怎么催有效，让狸律 AI 帮你判断。

6

借条/欠条随手写狸律模板生成

坑口头约利息、不写还款日、签名潦草，随手一张纸就完事。

后果利息无据、时效扯皮、真要执行时找不到依据。

解法狸律借条模板填空即用：金额大写、还款日、利息、争议管辖全带好，借钱出去先花两分钟。

7

合伙/股东协议没有先问 AI 再落纸

坑口头分工、口头分红，觉得"兄弟不会坑我"。

后果赚钱怎么分、亏钱怎么担、散伙怎么算，全靠吵，吵到法院也没约定可依。

解法股权和合伙结构别自己拍脑袋写，先让狸律 AI 把你的出资、分工、退出方式问明白，再落成书面协议。

8

采购不写验收条款狸律模板生成

坑合同里只写"货到付款"，验收标准、验收期限一个字没有。

后果货不对板扯皮半年，钱付了、货用不上，钱货两空。

解法狸律购销框架合同自带交付、付款、验收、对账条款，签之前把验收口径钉死；你是买方还是卖方、条款怎么定，AI 帮你过一遍再签。

9

保密/竞业协议缺失先问 AI 怎么签

坑核心员工离职，带走客户和技术资料，当初什么都没签。

后果泄密了想追责，发现没有协议可依，连"保密义务"都难证明。

解法保密义务入职就签——狸律劳动合同模板自带保密条款；核心岗位要不要加竞业限制、怎么签才有效，先让狸律 AI 问清楚。

10

空白合同盖章 / 随手担保先问 AI 再签字

坑空白纸上盖公章、朋友一句"帮签个字"就做担保人。

后果空白合同事后被填什么就是什么；担保一签字，就是替人还钱的承诺。

解法空白合同绝不盖章；担保前让狸律 AI 算清楚你要担的是连带还是一般责任、风险多大，再决定帮不帮。

10 条自查，逐条对照

中了三条以上？别等出事再补课